PIMEM Especial «Dia de la dona». Emília Pascual, presidenta d’Esteticistes

1.- De 0 a 10, on situeu avui el progrés de la dona en l’àmbit laboral?

La meva valoració és 7 sobre 10.

2- Si haguéssiu estat homes, us hauria resultat més fàcil arribar on heu arribat professionalment?

La professió d’esteticista és majoritàriament desenvolupada per dones, per tant no tenim les diferències que hi ha en altres activitats.

3- La ciència o les ciències han allunyat (cada dia manco per sort) les dones de diferents carreres universitàries que tenen molt de pes dins l’economia actual (xerram de les estadístiques mostrades per diferents estudis). Al vostre entendre on radica aquesta diferència i allunyament de les dones respecte en aquest tipus de coneixements?

Encara la discriminació segueix sent comuna per raons d’educació, nacionalitat, sexe, edat, religió o condició sexual. Gran part d’aquesta desigualtat s’explica a causa de la càrrega desproporcionada del treball domèstic; per això hem de seguir treballant en la igualtat de drets, responsabilitats i oportunitats.

4- Que el paper de la dona cada vegada és més important no hi ha cap dubte, sobretot en l’àmbit de càrrecs públics, alguns empresarials i amb certa transcendència mediàtica. Però el dia a dia segueix havent-hi una discriminació real pel que fa a el sou respecte als homes i fent les mateixes feines. Com es pot començar a canviar aquesta injustícia?

Encara que tots els agents socials són importants per assolir la igualtat de gènere, hem de seguir fent grans esforços diaris per contribuir als canvis necessaris perquè aquesta igualtat sigui real.

a.- Educar a partir del valor de la igualtat

b.-Utilitzar un llenguatge no sexista.

c.-Fomentar la igualtat en el món laboral

d.-Donar suport a l’assumpció de responsabilitat per igual entre homes i dones.

5- Finalment m’agradaria aprofitar al nostre News per enviar un missatge en aquelles autònomes o petites empresàries de PIMEM que el dia d’avui (i això igual que els homes) han de fer front a un dels moments més difícils de la seva vida laboral o empresarial.

Agrair a cada dona que és especial, bé siguin treballadores, empresàries o autònomes, àvies, mares, parelles, filles, germanes.